FACT24 EDU:
E-Learning Produktübersicht

Ein E-Learning Konzept, so individuell wie Sie. Möchten Sie Ihre Unternehmensresilienz erhöhen? Erfahren Sie in der FACT24 EDU E-Learning Produktübersicht wie das geht.

A nearly completed dark blue puzzle with one piece missing in the lower right corner. The missing piece, which is light blue, is lying next to the puzzle, ready to be placed.

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Vergessen ist der größte Gegner erfolgreichen Lernens

Graph depicting Ebbinghaus's forgetting curve with repetitions. The y-axis represents retention and the x-axis time. The curve shows declining retention after initial exposure, with improvements after each of four repetitions. Text in German.

Warum Wissen allein nicht reicht – und wie FACT24 EDU dagegen wirkt

Die größte Herausforderung im unternehmensweiten Lernen ist nicht das Lernen selbst, sondern es ist das Vergessen, denn bereits kurz nach einer Schulung beginnt das Gelernte zu verblassen und laut der Vergessenskurve des Psychologen Hermann Ebbinghaus sind nach nur 20 Minuten rund 40 % der Inhalte vergessen, nach einem Tag bereits 70 % und nach einer Woche über 80 %.

Was heißt das für Organisationen?
Dass normale „Einmal-Schulungen“ kaum nachhaltig wirken, weil Wissensaufbau nur dann klappt, wenn das Wissen auch langfristig verankert wird.

FACT24 EDU setzt mit einem neuen E-Learning Konzept genau hier an:
Zum Beispiel mit kurzen, gezielten Microlearnings, die zur richtigen Zeit wiederholt werden, dass ist auch bekannt als Spaced Repetition. Dieses Prinzip bremst die Vergessenskurve strukturiert aus, denn jede Wiederholung wirkt wie ein Anker im Langzeitgedächtnis.Ddaher legen wir mit FACT24 EDU wert auf Kompaktheit, Relevanz und eine Einbettung der Inhalte in den Kontext der Arbeitsrealität, um Sie dabei zu unterstützen Ihre Unternehemensresilienz zu erhöhen.

Zukunftsfähige E-Learnings für widerstandsfähige Organisationen

Unsere Welt ändert sich rasant, ob geopolitisch, technologisch oder klimatisch. Daher sehen sich Unternehmen heute einer Vielzahl von Unsicherheiten ausgesetzt und weil in diesem Umfeld organisationales Lernen zum strategischen Erfolgsfaktor wird, normale E-Learning-Formate aber hier schnell an ihre Grenzen stoßen, weil sie zu generisch, zu starr oder zu weit entfernt vom tatsächlichen Arbeitsalltag sind, haben wir das FACT24 EDU Konzept entwickelt.

FACT24 EDU steht deshalb für eine neue Generation von digitalen E-Learning Lernformaten, die speziell für Organisationen, die Resilienz nicht dem Zufall überlassen wollen gestaltet sind. Mit FACT24 EDU setzen Sie auf ein E-Learning-Konzept, das Inhalte nachhaltig verankert, durch interaktive Module, Wiederholungseinheiten und anwendungsnahe Szenarien. Unsere E-Learnings sind daher:

Individuell – maßgeschneidert für Ihre Zielgruppen, Rollen und Herausforderungen

Praxisnah – mit echten Anwendungsfällen und Bezug zur täglichen Arbeit

Wirksam – wissenschaftlich fundiert, didaktisch durchdacht und nachhaltig verankert

Dabei verbinden wir modernes Lernen mit dem, was wirklich zählt: Klarheit, Relevanz und Wirkung für Mitarbeitende genauso wie für Entscheider.

Dem Vergessen keine Chance geben – mit den E-Learning Formaten von FACT24 EDU

Wenden Sie sich an unsere Experten, um die Lösung zu finden, die Ihren Bedürfnissen am besten entspricht.

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Wissen, das bleibt. Mit den E-Learning Lernpfaden von FACT24 EDU

Statt zu viel auf einmal zu lernen (und schnell zu vergessen), setzen wir auf gezielte Lerneinheiten, angepasst an Ihre Ziele und Zielgruppen.

Infografik mit drei Kreisen, jeweils mit einem Fragezeichen darin. Unter den Kreisen stehen die Fragen: „Wer ist Ihre Zielgruppe?“, „Wie viel Zeit steht zur Verfügung?“ und „Welche Lernziele sollen erreicht werden?“.

Anhand dieser Fragen können wir mit Ihnen sowohl Ihren Bedarf, den Umfang als auch ihre Kapazitäten abschätzen, um mit Ihnen den E-Learning Lernpfad so zu konzeptualisieren, der Ihren Resilienz-Reifegrad auf die nächste Stufe bringt!

Beispielhafte Lernpfade

Awareness-Level (für große Teams):

Graph showing knowledge retention over time: X-axis – quarters Q1 to Q4, Y-axis – knowledge from 0% upward. "Forgetting Curve" dips are restored by "Microlearnings," leading to "Resilient" knowledge. "Awareness" and "Microlearnings" depicted as images.

Ziel: Verständnis relevanter Konzepte

Lernumfang: ca. 1,5 Stunden pro Jahr

Experten-Level (für Schlüsselrollen):

Ziel: Anwendung des Wissens in neuen Situationen

Lernumfang: 3 Stunden oder mehr pro Jahr

Optional: Ergänzt durch Table-Top Übungen

Timeline showing knowledge retention strategies. It includes masterclasses, microlearning, compact sessions, and table-top Q&A in quarters Q1 to Q4. The curve shows increasing resilience, with spikes corresponding to learning activities.

FACT24 EDU ist kein neues Lernmanagementsystem, sondern ein
E-Learning Angebot zur Maßschneiderung Ihrer Lerninhalte!

A nearly complete dark blue jigsaw puzzle with one bright blue piece missing, positioned next to the empty space outside the puzzle.

Die E-Learnings von FACT24 EDU sind keine neue Plattform, sondern passgenaue Lerneinheiten, die sich nahtlos in Ihr bestehendes Lernmanagementsystem (LMS) integrieren lassen.
Dank des SCORM-Formats profitieren Sie von maximaler Kompatibilität und Interoperabilität: Unsere Module lassen sich problemlos in nahezu jedes gängige LMS einbinden – ganz ohne zusätzliche Systemeinführung oder technische Hürden. So nutzen Sie Ihre bestehende Infrastruktur weiter oder ergänzen sie gezielt um hochwertige, praxisorientierte Lerninhalte.

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